概要
合同会社Ｏ．Ｓ．Ｃ．（以下、当社という）は、社会的責任を果たしつつ継続的な発展を目指し、役員・従業員の一人ひとりが高い倫理観をもって、法令や社会規範を遵守し、誠実な企業活動を行なうことを誓約し、ここにコンプライアンス・ポリシーを表明します。
法令及び社会規範の遵守
１．法令及び社会規範を遵守して、公正な取引を行います。
２．社会の一員としてルールを守った行動をします。
３．円滑な意見交換に基づき、公正な社内意思決定を行います。
４．一人ひとりが業務を誠実に履行し、不正な行為を行いません。
個人情報の取得・利用・保護管理
１．個人情報をご提供いただく際は、利用目的を明示し、適切な方法で取得します。
２．業務を通じて取得した情報は、関連する法令を遵守し、厳重に管理します。
３．高度な情報セキュリテイ環境を構築し、安全な通信環境を提供します。
４．個人情報の保護について規定する法令を厳正に遵守します。
情報の取り扱い
１．個人情報に関して本人からの情報開示、訂正または削除を求められた際は、合理的な範囲内で対応いたします。
２．個人情報の取扱いに関する苦情・相談には、誠意をもって対応します。
３．会社の情報を適正に取扱い、保存すべき情報を適正に管理し、必要な時に開示できる状態を保ちます。
４．情報の開示に際し、虚偽の報告を行いません。
お客さま
１．お客さまが満足するご提案をし、信頼向上に努めます。
２．お客さまファーストの姿勢で、工事等お取引に際しては十分な説明を行います。
３．お客さまの声を大切に受け止め、今後の提案に活かしていきます。
４．お客さまの満足とともに、当社の発展に努めます。
取引先さま
１．健全な競争を行い、取引に関する法令を遵守します。
２．取引先さまとは公正かつ自由な関係を維持し、不当な要求を行いません。
３．暴力団や総会屋などの反社会的勢力とは取引を行いません。
管理体制
１．コンプライアンス体制は、役員・従業員全員に周知徹底するとともに、継続的に見直し・改善を行います。
２．労働関連の法律を守り、誠実な企業風土の構築を目指します。
３．各種ハラスメント行為の予防に努め、モラルの高い労働環境の維持に努めます。
４．従業員一人ひとりの個性を尊重し、働くことが楽しい環境を作ります。